Como organizar o orçamento para contratar um plano MedSênior

Antes de contratar o MedSênior, vale fazer uma conta simples: quanto o plano vai custar agora, quanto vai custar depois das mudanças de faixa e quanto sobra no orçamento para absorver o reajuste anual. Os valores abaixo vêm da tabela MedSênior RJ 2026 (PME válida a partir de 30/09/2026 e individual consultada em 20/10/2026) e servem para planejar; o valor final é o da proposta.

Passo 1: defina o valor de entrada

Escolha o produto e a modalidade e some a mensalidade de cada pessoa. Lembre que o preço é por beneficiário: no individual, cada um tem o próprio contrato; no PME, o valor do contrato é a soma de todos os beneficiários.

Para escolher o produto com consciência, o post sobre como comparar as categorias mostra o que muda entre RJ 1, RJ 2, Black e Infinite. Se houver CNPJ disponível, faça também a conta no PME, que custa de 6,9% a 10% menos na mesma idade.

Passo 2: marque no calendário as mudanças de faixa

A MedSênior tem só dois aumentos por idade: aos 54 anos (+20%) e aos 59 anos (+31%). Anote quando cada pessoa da família vai completar essas idades. Depois dos 59, não há mais reajuste por faixa.

Exemplo: casal de 52 e 56 anos no RJ 2 individual

Em três anos, só pelas faixas, a despesa do casal sobe R$ 598,05 por mês. Os reajustes anuais vêm por cima disso. Essa é a conta que costuma faltar quando se escolhe o plano olhando só o preço de hoje.

O mesmo casal no PME

Se um dos dois tiver CNPJ, o casal pode entrar no Corporate RJ 2, com o outro como dependente. Hoje, o total seria R$ 2.140,34 por mês (R$ 972,88 + R$ 1.167,46), ou seja, R$ 159,83 a menos que no individual, uma economia de R$ 1.917,96 no ano. Em troca, os dois ficam obrigatoriamente no mesmo produto e o reajuste anual segue a regra dos contratos coletivos pequenos. Coloque as duas colunas lado a lado no seu orçamento antes de decidir.

Passo 3: reserve uma folga para o reajuste anual

O reajuste anual é aplicado no mês de aniversário do contrato. No individual, o teto é definido pela ANS a cada ano; no PME com menos de 30 vidas, a operadora aplica um índice único ao agrupamento de contratos pequenos. Os materiais da operadora usados aqui não trazem percentuais futuros, e ninguém consegue garanti-los. O mais seguro é:

• separar todo mês uma pequena reserva, além da mensalidade;
• anotar o mês de aniversário do contrato;
• revisar o orçamento quando o índice for comunicado.

Os detalhes de cada tipo de reajuste estão no post reajuste MedSênior: o que observar antes de assinar.

Passo 4: planeje a primeira parcela

O primeiro boleto é emitido pela própria operadora. No individual, ele é gerado cerca de 48 horas após a assinatura da proposta e tem 10 dias para pagamento. O plano começa a valer depois da confirmação do pagamento.

A NF Corretora oferece 50% de desconto na 1ª mensalidade como condição comercial própria, confirmada na cotação. Se for confirmado, a primeira parcela de quem contrata o Corporate RJ 1 na faixa de 44 a 53 anos (R$ 810,73) cairia para cerca de R$ 405. Use essa diferença para começar a reserva do reajuste, e não para aumentar o gasto fixo, porque a partir da segunda parcela o valor volta ao da tabela.

No individual, o material informa que não há taxa de cadastro.

Passo 5: escolha a data de vencimento

O dia de vencimento das mensalidades segue a data em que você paga o primeiro boleto. Combine esse pagamento com o dia em que você recebe a aposentadoria ou o salário.

Passo 6: revise o orçamento uma vez por ano

No aniversário do contrato, confira o novo valor, compare com a reserva acumulada e veja se alguém da família vai mudar de faixa nos próximos 12 meses. Se o plano estiver pesando demais, converse com a corretora sobre as alternativas antes de deixar de pagar: no individual, o atraso de 60 dias pode levar ao cancelamento do contrato.

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